한 달 앞으로 다가온 ‘노란봉투법’…카지노 슬롯 머신 잭팟시장 대변혁 예고

김영훈 고용카지노 슬롯 머신 잭팟부 장관이 지난해 7월 29일 서울 종로구 정부서울청사에서 노조법 2·3조 개정안(노란봉투법) 등 카지노 슬롯 머신 잭팟조합 및 카지노 슬롯 머신 잭팟관계조정법 개정(안) 관련 브리핑을 하고 있다. ⓒ뉴시스

카지노 슬롯 머신 잭팟조합 및 카지노 슬롯 머신 잭팟관계조정법 2·3조 개정안, 일명 ‘노란봉투법’ 시행이 한 달 앞으로 다가오면서 카지노 슬롯 머신 잭팟시장에 긴장감이 고조되고 있다.

지난해 8월 24일 국회 본회의를 통과하고 9월 9일 공포된 이 법안은 6개월 유예기간을 거쳐 다음달 10일부터 본격적인 효력이 발생한다. 20여년간 이어진 입법 논의와 수차례 대통령 거부권 행사를 거쳐 마침내 시행되는 만큼, 노사관계 전반에 걸친 대대적인 변화가 예상된다.

이번 개정안 핵심은 사용자 개념 확대와 손해배상 청구 제한이다.

개정된 제2조는 사용자 정의를 ‘근로계약 체결 당사자가 아니더라도 근로자 근로조건에 대해 실질적이고 구체적으로 지배·결정할 수 있는 지위에 있는 자’로 넓혔다.

이에 그동안 직접적인 근로계약 관계가 없다는 이유로 교섭 의무를 면해왔던 원청 기업들이 하청 카지노 슬롯 머신 잭팟조합의 직접적인 단체교섭 요구를 받게 될 것으로 전망된다.

카지노 슬롯 머신 잭팟쟁의 범위 역시 기존 ‘근로조건 결정’에서 ‘근로조건에 관한 주장 불일치’로 확대돼, 해고자 복직이나 체불 임금 청산 등 과거에는 사법적 해결 대상이었던 권리분쟁 사항도 파업 대상이 될 수 있게 됐다.

제3조는 카지노 슬롯 머신 잭팟조합 활동으로 인한 손해배상 책임을 제한하는 내용을 담고 있다.

법원은 개별 조합원에게 손해배상 책임을 인정할 때 조합 내 지위와 역할, 쟁의행위 참여 정도 등을 고려해 책임 비율을 개별적으로 정해야 한다. 이는 파업 참여자 전원에게 연대 책임을 물어 거액 배상금을 청구하던 기존 관행을 차단하려는 취지다.

또, 사용자가 카지노 슬롯 머신 잭팟조합 존립을 위태롭게 할 목적으로 손해배상을 청구하는 행위도 금지된다.

카지노 슬롯 머신 잭팟부는 법 시행을 앞두고 현장 혼란을 최소화하기 위해 세부 지침 마련에 속도를 내고 있다.

최근 발표된 해석지침(안)에 따르면, 카지노 슬롯 머신 잭팟부는 원청 사용자성 인정 기준으로 ‘구조적 통제’ 개념을 제시했다

김영훈 카지노 슬롯 머신 잭팟부 장관은 지난 11일 국회 본회의 답변을 통해 “노란봉투법을 예정대로 시행하겠다”면서도 “원청이 하청 근로자의 안전조치를 강화한다고 해서 곧바로 사용자성이 인정되는 것은 아니다”라고 선을 그었다. 이는 안전 보건 협의가 사용자성 확대로 이어질 것을 우려하는 경영계의 불안을 달래기 위한 발언으로 풀이된다.

하지만 노사 양측 반응은 여전히 냉랭하다. 카지노 슬롯 머신 잭팟계는 카지노 슬롯 머신 잭팟부 지침이 불법파견 판단보다 엄격한 기준을 요구하고 있어 법 취지를 훼손하고 있다고 비판한다.

카지노 슬롯 머신 잭팟계는 “사용자가 책임을 회피할 수 있는 안내서로 악용될 우려가 있다”며 행정예고 기간 중 수정을 요구하고 있다.

반면 경영계는 사용자 개념이 지나치게 포괄적이어서 교섭 체계가 무너지고 산업 현장 불확실성이 극대화될 것이라고 주장한다. 특히 중소기업 단체들은 원청과 교섭이 일상화될 경우 노무 관리 비용 감당이 불가능하다며 시행 유예를 호소하고 있다.

카지노 슬롯 머신 잭팟부 관계자는 “제도 조기 안착을 위해 지방카지노 슬롯 머신 잭팟위원회 전문성을 강화할 것”이라며 “현장 불확실성을 해소하기 위한 세부 가이드라인 보급 및 현장 안착 지원단 운영 등 연착륙을 위한 총력 대응에 나설 방침이다”고 말했다.