서울 강남구의 한 치과가 입사 이틀 만에 슬롯 무료 사이트한 직원에게 '슬롯 무료 사이트 한 달 전 고지' 약정을 이유로 180만원의 손해배상을 요구한 사실이 알려져 논란이 일고 있다.

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14일 연합뉴스에 따르면 서울 강남구 한 대형 치과에서 근무를 시작한 슬롯 무료 사이트는 출근 첫날 면접 당시 설명과 전혀 다른 업무를 맡게 된 사실을 알게 됐다.

게다가 슬롯 무료 사이트는 새벽 근무를 해야 하거나 실수 시 급여가 삭감된다는 조건도 통보받았다. 업계 상위권 대형 치과였지만 슬롯 무료 사이트는 결국 이틀 만에 일을 그만뒀다.

그러자 치과 측은 슬롯 무료 사이트에게 180만원의 손해배상을 요구했다. '퇴사 예정일을 최소 한 달 전에 알려야 한다'는 별도의 약정을 어겼다는 이유에서다. 슬롯 무료 사이트의 이틀 간 임금은 25만원이었다.

슬롯 무료 사이트가 반발하자 치과는 출근 첫날 작성한 '퇴사 한 달 전 고지 확인서'를 근거로 들었다. 이 문서에는 이를 지키지 않으면 치과가 입은 손해를 배상할 수 있다는 취지의 조항이 포함돼 있었다. 슬롯 무료 사이트는 "모두가 다 작성하는 서류라는 말만 믿고 서명했다"고 밝혔다.

슬롯 무료 사이트가 "고작 이틀 동안 어떤 손해를 끼쳤느냐"라고 묻자, 치과 측은 "새 직원을 채용하는 데 필요한 시간과 비용"을 이유로 들며 변호사를 통해 내용증명까지 보냈다.

이에 슬롯 무료 사이트는 고용노동부에 진정을 제기했다.

전문가들은 이 같은 확인서 강요가 노동법상 명백한 불법이라고 지적했다. 근로기준법 20조는 근로계약을 이행하지 않을 경우 미리 위약금이나 손해배상액을 정해두는 행위를 금지하고 있다.

'슬롯 무료 사이트 예정일을 미리 알리지 않으면 손해배상액을 낸다'라거나 '지각 시 급여에서 공제한다'는 조항을 계약서에 포함하는 행위 자체가 위법이다. 이를 위반한 사업주는 500만원 이하의 벌금을 받을 수 있다.