20 번째 CPC 중앙위원회와 국가 교육 회의의 세 번째 총회의 정신을 완전히 이행하기 위해 2025 년 전국 일반 대학 졸업생의 고용 및 기업가 홍보 및 서비스 시스템 건설 활동에 대한 부름에 적극적으로 대응하고 교육부의 사역, 현재의 산업 지위, 현재의 산업 상태, 개발 트렌드 및 커뮤니케이션 성장 경로를 이해하는 데 도움을줍니다. 11 월 30 일, 비즈니스 스쿨 대학원생 협회와 학생 경력 개발 컨설팅 스튜디오는 공동으로 비즈니스 스쿨 문화 축제의 "저널리즘 강의"활동의 은행 스페셜 "연구 및 구인 홀"에 대한 특별 공유 세션을 개최했습니다. 이 공유 세션은 2023 년 비즈니스 School of Business 전공, 2024 금융 장 헨 그루이 (Zhang Hengrui) 전공 Zhang Hengrui 및 2024 년 회계 전공에서 3 명의 마스터 동창들을 초청하여 은행 분야에서 구직 경험과 작업 통찰력을 공유했습니다. School of Business의 100 명 이상의 대학원생과 학부생들이 온라인으로 참여했습니다.

Ding Kaixuan은 현재 Qingdao Bank 본사에서 일하고 있습니다. 그는 먼저 인턴쉽과 구직 경험을 검토하여 고품질 인턴쉽 유닛을 선택하면 개인 구직 경쟁력을 향상시킬 수 있으며 인턴쉽 중에 하향식이되어 열심히 노력해야한다고 지적했습니다. 직업을 졸업하고 찾을 때, 그는 먼저 의도 한 구직 회사의 제안을 얻은 다음 다른 더 나은 고용 기회를 위해 적극적으로 노력해야합니다. 그는 또한 4 개의 주요 국유 은행과 공동 재고 은행은 채용 할 때 초점이 다르다고 언급했다.

Zhang Hengrui는 현재 중국 농업 개발 은행 인 Zaozhuang City의 Yicheng 지구에서 일하고 있습니다. 그는 농업 개발 은행의 주요 비즈니스 영역을 도입하여 농업 개발, 농촌 금융 및 지역 경제 건설 지원에 대한 은행의 독특한 장점에 중점을 두었습니다. 동시에, 그는 프로젝트 대출, 기업 고객 등급, AC 시스템 관리 등을 새로운 대학원생으로 추종하는 작업을 공유했습니다.

Li Bo는 현재 China Construction Bank의 Shandong 지점에서 일하고 있습니다. 그녀는 면접 경험을 공유하여 리더십이없는 그룹 토론과 구조화 된 인터뷰의 두 가지 측면에서 소개하는 데 중점을 두었습니다. 그녀는 리더십이없는 그룹 토론은 주로 은행 전략, 제품 및 풀뿌리 운영에 중점을두고 있으며, 구조화 된 인터뷰에는 자체 공개와 Q & A의 두 가지 링크가 포함되어 있다고 지적했다. 전자는 일자리와 일치하는 개인 강점을 보여주고 후자는 후보자의 직업 적응성과 경력 동기를 평가합니다.

대화식 커뮤니케이션 세션에서 3 명의 동문은 학생들이 업무 내용과 직무 준비에서 제기 한 질문에 대해 심층 교환을 가졌습니다. 이 행사를 성공적으로 보유하면 비즈니스 학생들은 은행 업무에 대한 더 깊은 이해를 얻고, 경력 개발의 방향을 명확히하고, 대학 졸업생을위한 고품질 및 전체 고용의 목표를 실현하는 데 도움이 될 것입니다.

감사 : Yin Jinlong